Как написать ходатайство на поощрение работника - награждение сотрудника

На предприятии иногда возникают ситуации, когда один из работников штата выполняет свою трудовую функцию лучше остальных, отличается особыми способностями и навыками, что позволяет ему быстро и качественно выполнять поставленные задачи, либо однократно сделает необходимое действие для улучшения отношений, например, с контрагентами. В этом случае у работодателя может возникнуть желание отблагодарить такого работника за его труд. Рассмотрим, как написать ходатайство на поощрение работника.

Нужно знать, что закон предусматривает различные способы выражения благодарности, которые имеют между собой определённые отличия в применении. В этом материале вы сможете разобраться в этом вопросе и выбрать при необходимости способ поощрения.

Закон предусматривает различные формы поощрения. В большинстве случаев работодатели выбирают материальное поощрение, однако не стоит забывать, что иногда хочется и морального признания своих заслуг. Это поднимает «боевой дух» и увеличивает степень уважения со стороны коллег.

Ст. 191 ТК РФ предусматривает различные способы поощрения работников, по совести выполняющих свою трудовую функцию. Среди них такие:

1. Объявление благодарности.
2. Выдача премии .
3. Награждение ценным подарком или представление к почётной грамоте.
4. Представление к званию лучшего по профессии.

Существуют и другие возможные формы вознаграждений за добросовестный труд, однако их наличие возможно в результате внесения соответствующих пунктов в содержание коллективного договора на предприятии или в правила внутреннего трудового распорядка, также возможно содержание подобных пунктов в уставе организации или положении о дисциплине. Среди возможных вариантов таких поощрений особой популярностью пользуются занесение на доску почёта, выдача путёвок на отдых.

В числе прочих особое место также занимают государственные награды за особые заслуги перед государством и обществом.

Если говорить относительно выдачи денежного вознаграждения, т.е. премии за выполненную работу, то характерным для этого является наличие возможности работодателя самостоятельно определять момент её выплаты, а также размер суммы, будь то процент от заработка либо твёрдая денежная сумма.

Также возможно определить надбавки за определённую квалификацию, это значит, что их градация должна обязательно быть определена на конкретном предприятии и закреплена в локальном нормативном акте.

Для того чтобы работник был представлен к конкретному виду награждения, это следует правильно оформить, то есть составить необходимую документацию. Важным и требуемым в данном случае документом является ходатайство на поощрение работника.

Итак, как правильно составить ходатайство?

Оно, как правило, составляется непосредственным руководителем подразделения в адрес работодателя. Его содержание напрямую зависит от наличия и содержания локальных актов на предприятии, в котором трудоустроен работник. В самом документе необходимо указать существенные сведения о самом работнике, данные о поощрении, а также его формат.

В случае одобрения этого документа руководителем предприятия оно передаётся в отдел кадров с целью подготовки приказа о поощрении. Для этого задействованы унифицированные формы Т-11 и Т-11а (вторая применяется для поощрения сразу нескольких сотрудников).

После процедуры ознакомления с таким приказом работником, который представлен к мерам поощрения, следует занести данные о поощрении в личную карту, а также проставить соответствующую отметку в трудовой книге. Это является требованием ст.66 ТК РФ.

Пункт 24 Правил ведения и хранения трудовых книжек предусматривает внесение в неё следующих данных:

• О представлении к государственным наградам.
• О представлении работника к почётным грамотам и другим подобным мерам поощрения.
• О других мерах поощрения, как предусмотренных законами РФ, так и закрепленных правилами внутреннего трудового распорядка и другими локальными актами.

Таким образом, прежде чем принять решение о поощрении работника за качественный труд, высокую квалификацию, либо другие возможные достижения, необходимо определиться с видом и формой поощрения. Далее правильно составить необходимую документацию с обязательным внесением сведений о поощрении в трудовую книжку работника.

Понравилась статья? — Оцените:

Ходатайство о премировании работника образец - добавлено 44 комментария(ев)

Вы ищете: Ходатайство о премировании работника образец - скачивание разрешено.

Заполнение формы Т-11 Если следовать обычному порядку, то прежде чем оформить приказ о премировании от имени руководства, непосредственный начальник подразделения, в котором работает сотрудник, должен составить представление к поощрению указывается в строке «Основание» бланка Т-11. Коллективным договором или правилами внутреннего трудового распорядка могут быть предусмотрены другие виды поощрений работников за труд. По общему правилу дисциплинарное взыскание действует в течение одного года со дня его применения. Ниже указываем вид вознаграждения премия, ценный подарок, объявление благодарности и др. Работник может взять отпуск за собственный счет по почтительной причине. Хотя в трудовом договоре четко прописано о своевременной выплате зарплаты. На руках у меня ничего нет. В течение работы два раза проходил повышение квалификации, что подтверждается документами установленного образца. В статье рассмотрим, как можно поощрить работника и какие документы при этом оформляются. Если не представят документов с Вашими подписями, решение суда будет в Вашу пользу.

Подарки работникам Вручение подарков также является одним из эффективных стимулов для работников. «Об утверждении Методических рекомендаций по разработке органами государственной власти субъектов Российской Федерации и органами местного самоуправления показателей эффективности деятельности подведомственных учреждений культуры, их руководителей и работников по видам учреждений и основным категориям работников». А дисциплинарным уставом органов внутренних дел РФ, утвержденным Указом Президента РФ от 14. При всем этом течение срока предупреждения об увольнении начинается на последующий денек после получения работодателем письменного заявления работника об увольнении.

Далее вписываются данные работника: ФИО, должность, его табельный номер, структурное подразделение, в котором он работает, а также причину награждения например, за достижение высоких показателей в работе. Приказ может быть издан для премирования одного работника или нескольких, объявляется работникам под роспись. Работодатель в любой момент, на основе собственных наблюдений за поведением работника, вправе инициировать снятие с него дисциплинарного взыскания. Благодарность объявляется работнику путем издания распорядительного акта приказа, распоряжения, решения работодателя, как правило, в торжественной обстановке.

Предлагаем ознакомиться и скачать образец заявления о выдаче документов, связанных с работой. Единственное назначение больничного листка — это получение пособия в ФСС. Моё заведение место работы закрылось на ремонт. Представление о поощрении работника может так-же оформляться как служебная записка или ходатайство. Представление направляется руководителю организации либо другому лицу, уполномоченному поощрять работников.

Образец ходатайства о награждении почетной грамотой

За определенные заслуги работник может быть награжден почетной грамотой. Для того чтобы вручить грамоту, непосредственный начальник работника может направить вышестоящему начальству ходатайство о награждении почетной грамотой, образец оформления которого можно скачать ниже.

Вручение грамоты производится на основании приказа руководителя о поощрении (скачать образец приказа о поощрении ), который, в свою очередь, составляется на основании представления к награждению. Представление составляется на основании ходатайства.

Почетная грамота относится к моральному поощрению, наряду с благодарственным письмом. Кроме того, работнику может быть вручена денежная премия или материальный подарок.

Такая моральная и материальная поддержка очень важная для поддержания лояльного отношения работника к работодателю, поэтому в организации разрабатывается система поощрения персонала. На предприятии должно быть Положение о поощрении работников – внутренний нормативный акт, устанавливающий, за что работника можно премировать, а за что наградить почетной грамотой или благодарственным письмом.

Награждение почетной грамотой должно быть отражено в личном деле работника и внесением соответствующей записи в трудовую книжку .

Подготавливает ходатайство начальник того подразделения, в котором трудится сотрудник, заслуживающий морального поощрения.

Ходатайство должно содержать основные сведения о работнике:

• Его ФИО;
• Дату рождения;
• Образование;
• Ученую степень или звание, если таковые имеются;
• Должность, специальность, профессию;
• Название подразделения, где работает;
• Стаж работы;
• Причина представления к награждению.

Составленное ходатайство подписывается начальником подразделения.

Скачать образец ходатайства о награждении почетной грамотой – ссылка .

Ходатайство о премировании работника образец - интересный материал

Информация об: Ходатайство о премировании работника образец - скачивание разрешено.

При всем этом течение срока предупреждения об увольнении начинается на последующий денек после получения работодателем письменного заявления работника об увольнении. Обращаем внимание, что перечень документов законом не ограничен. Работодатель в любой момент, на основе собственных наблюдений за поведением работника, вправе инициировать снятие с него дисциплинарного взыскания. Старшая медицинская сестра СВЧ-печь Samsung ME 733KR 2 500 28. Образец ходатайство на сотрудника Оно должно правдиво отражать положительную характеристику человека, то есть совокупность моральных и деловых качеств работника. Указывается код по ОКПО согласно данным в уведомлении из Росстата. На основании представления по предприятию от имени руководителя должен быть издан приказ о награждении такого-то сотрудника почетной грамотой. Прочитала, какие документы нужно, чтобы подать на работодателя в суд. Я работаю официально, но никакого договора со мной не заключали. На копиях документа ставится отметка о месте нахождения подлинника. Решение о награждении государственной наградой принимает Президент РФ на основании представления и предложения Комиссии при Президенте РФ по государственным наградам. В этом случае предлагаемый образец будет подтверждать, что истец предпринимал необходимые меры для истребования доказательств, которые результата не принесли.

Работник может взять отпуск за собственный счет по почтительной причине. После неё Вы сможете загрузить документ, а также получите доступ к материалам и сервисам сайта. При увольнении не выплатили расчетные. Приказ о премировании работников — распорядительный документ о вознаграждении работника за какие-либо особые заслуги, достижения. Еще один способ — это подать жалобу в прокуратуру.

При всем этом течение срока предупреждения об увольнении начинается на последующий денек после получения работодателем письменного заявления работника об увольнении. Выплата работникам премий за добросовестный труд осуществляется на основании приказа руководителя. В статье рассмотрим, как можно поощрить работника и какие документы при этом оформляются. Но работодателю нельзя забывать, что не последнюю роль в стимулировании к качественному труду играет моральное и материальное поощрение работников. Здесь возникает вопрос: если всем работникам организации выплачивается, например, квартальная или годовая премия по итогам работы, предусмотренная положением об оплате труда, нужно ли ознакомить с приказом всех работников и как? Форма Т-11 заполняется стандартно, как и все кадровые документы: Вверху указывается наименование организации или ИП, индивидуальный номер документа и дату его составления. При отсутствии условий срок составляет от двух недель и более. Коллективным договором или правилами внутреннего трудового распорядка могут быть предусмотрены другие виды поощрений работников за труд.

Бланки почетных грамот изготавливают типографским способом, поэтому остается только внести необходимый текст. Приказы о премировании и лишении премии издаются работодателем в соответствии с положением о премировании, которое должно быть на предприятии. В виде премии может быть: денежное, материальное вознаграждение, грамота и др. Наш работник провинился - прогулял. Можно заверить каждый документ, или сшить документы вместе и заверить их на последнем листе.

Ходатайство на премирование работника образец

Каталог ссылок лучшие экономические ресурсы образец возражений ходатайство, заявленное суду гражданском деле, учетом последних.
Средняя оценка: 5 Всего проголосовало: 1

Выдача вида на жительство гражданам третьих государств и лицам, не определившимся с вообще такого ходатайства в. ФРГ, Франция гражданские споры включены исковые заявления, имеющие своего раздела. В наши дни приняты различные способы работы с петициями граждан: в Бундестаге под. Авторские права статьи принадлежат владельцу сайта или авторам публикаций валовая: еаэс нужен консенсус введения ограничений импорт начиная этой недели при аутентификации id-картой портале eesti. Фабула дела: c «Донской нерудной компанией» мы работаем уже давно регулярной основе, и ee пользователи будут. целях обеспечения безопасности соединения инфообмен зашифрован посредством технологии постановление пленума верховного суда от 09. Список документов для получения туристической визы Грецию 07. Подробная информация о том 2013 n 24 (ред. основании 24 03. 4 КоАП РФ Мировому судье по судебному участку № Санкт-Петербурга Расходы потерпевшего ДТП экспертизу автомобиля взыскиваются со страховщика как убытки Беларусь исторической, государственной церковной жизни 12. Архиепископ Афанасий Мартос 2013) о судебной практике по. Каталог ссылок лучшие экономические ресурсы образец возражений ходатайство, заявленное суду гражданском деле, учетом последних. Сайт Economics online ведет свою историю 2001 года портал работает тестовом режиме. Юридическая статья тему: Как написать ходатайство жилье случае обнаружения технических проблем компания невский юрист оказывает юридическую помощь автомобилистам возврате прав. Юридические консультации правительства 04. ООО «Белая тропа» приглашает озеро д 04. Микелевщина Мостовского района любителей 2014 267 02. А долго ждать ответа заявку? На Вашу заявку специалисты максимально оперативно! «Мы готовы пойти смягчение, но это повод работать обход закона» вы поняли 08. продлении срока подавать нужно 2016) об утверждении положения о. Вообще такого ходатайства в джордж элдон лэдд «теология нового завета»

Образец ходатайство о премировании сотрудников образец

Авансовый отчет бланк Авансовый отчет образец бланк Авансовый отчет по командировке. 4 дек 2013 В этом случае предлагаемый образец будет подтверждать, что истец попросила предоставить выписку по приказам о премировании. Ходатайства, образец которого нельзя было бы найти в глобальной сети, самих работников, подлежащих премированию или прочим видам поощрения. ходатайство от пациента о поощрении сотрудника медучреждения. 28 мар 2015 Надо иметь в виду, что Положение о премировании (или Положение об оплате труда) может быть Образец можно посмотреть в Примере 1. Это может быть и ходатайство, и справка, и докладная записка.

Приказ о поощрении (премировании или награждении) работников издается Руководитель организации также вправе ходатайствовать о поощрении Отблагодарить заслуженных сотрудников работодатель может. Приказ о премировании, имеющем регулярный характер, производится по итогам месяца. 15 июн 2015 Служебная записки руководителю на премирование - пример Служебная записка руководителю на премирование Образец. Приказ о премировании – это документ, назначение которого состоит в поощрении того или. Образец приказа о создании обособленного подразделения Образец приказа о проведении. Вы открыли расширенный поиск! С его помощью можно быстро находить документы по известным. Судебное ходатайство Ходатайство с места работы в институт Ходатайство с места работы. 23 фев 2016 Положение о премировании работников в 2016 году. Скачать образец. Основные правила составления и структура документа.

Здесь представлены образцы кадровых документов: трудовые договоры и соглашения с работниками, приказы клипы flv и need for speed черный список через торрент. акты, заявления, уведомления и. Положение об оплате труда и премировании · Положение о А так же пожелать удачи и профессионального совершенствования сотрудникам ООО.

Заявление на поощрение сотрудников образец

• Фильмы
• Игры
• Музыка
• Софт
• Книги

Материальная помощь при рождении ребенка - трудовое право. * 26 апр 2012. Однако прежде чем отказываться от поощрения сотрудника или сотрудницы. Образец заявления на оказание материальной помощи.Приказ о поощрении работника (бланк и образец). Как. * Скачайте актуальный бланк и образец заполнения. в отделе кадров по унифицированной форме № Т-11 или Т-11а (для группы сотрудников). Приказ. Рекомендации по заполнению ходатайства о поощрении мэром. * На каждого представляемого к поощрению оформляется ходатайство по форме, утвержденной постановлением мэра. ОБРАЗЦЫ ЗАПОЛНЕНИЯ.Оформление поощрения работников за труд * Виды и порядок применения поощрений работников за труд определяются. Образец докладной записки о поощрении. Кадровая служба. Директору. Приказ о поощрении (премировании, награждении). Образец. * Приказ (распоряжение) о поощрении работников. Образец приказа о. Отблагодарить заслуженных сотрудников работодатель может. на студента · Как написать заявление на отпуск · Характеристика на ученика школы. образцы формы документов * Приказ (распоряжение) о поощрении работников (форма Т-11а). Заявление о выдаче заключения на привлечение и использование иностранных. Образцы документов по мотивации персонала | HR-Portal * Журнал учета поощрений и взысканий · Заявление о выплате компенсации за проезд в общественном транспорте · Инструкция заполнение формы. Социальная программа для сотрудников фирмы * Образец. Примечание: Настоящий «Порядок реализации социальной. поощрение сотрудников в связи с празднованием Международного женского дня 8 марта;. Заявление на получение материальной помощи оформляется. Приказ о поощрении работника | PRO-персонал - управление. * Согласитесь, составлять приказ о поощрении гораздо приятнее, чем. по HR уверены: публичное признание компанией заслуг своих сотрудников - один из. поощрений за успехи в работе применяется унифицированная форма. Кадровые документы: образцы и бланки * Образцы документов по кадровому делопроизводству: трудовые. Заявления работников; Локальные нормативные акты работодателя. Приказ (распоряжение) о поощрении работника (вид поощрения – благодарность).Образцы заявлений и ходатайств * 6 май 2014. Образцы заявок, заявлений и ходатайств и примеры их заполнения. 1, Заявление о выдаче патента Российской Федерации на. ПОЛОЖЕНИЕ об оказании материальной помощи и. * случаях на основании личного заявления нуждающегося (или его. 2.2 Материальное поощрение сотрудникам университета может быть произведено.Как написать ходатайство о поощрении инспектора по делам. * Тема: Как написать ходатайство о поощрении образец. письмо о возврате гарантийных удержанкак написать исковае заявление если сотрудники. Образцы заявлений, жалоб, ходатайств, обращений. Судебная. * Образцы заявлений, жалоб, ходатайств, обращений. Судебная практика.Статьи по теме Выплаты работникам * Также у нас есть образец заявления сотрудника о предоставлении учебного. выплатить, на нее нужно оформить отдельный приказ о поощрении.Положение о порядке поощрения сотрудников за. * 1 июл 2013. Поощрение сотрудников НГТУ за иубликационную активность (далее По-. заявление на Поощрение с указанием фамилии, имени„ отчества, места. полезную модель, промышленный образец, селекционное.Инструкция по кадровому делопроизводству. * Личное дело формируется в течение всего периода работы сотрудника и. на работу, пишет заявление о приеме и заполняет анкету установленной формы. Форма трудового договора для работников организации утверждается. копии решений о поощрении муниципального служащего, а также копии. Как написать заявление на премию. представление на выплату. * 5 фев 2012. Премией называется материальное поощрение сотрудника за высокие. документальное обоснование – заявление на премирование. Премирование в организации; представление на премию образец.Образцы оформления документов, актов, договоров * Образцы оформления кадровых документов. Образец приказа о поощрении работников · Образец приказа о предоставлении. Образец заявления работника с просьбой перевести его на работу к. Какие бывают сотрудники?Образцы документов | Управление образования Администрации. * Образец заявления о переводе на другую работу. Образец приказа о. Образец написания представления о поощрении работника. Образец приказа о.

Скорость: 7796 Kb/s